Vacature Beheertechnicus | Kuijpers Den Bosch

Mijn baan

Als beheertechnicus ben ik zowel op het kantoor als bij onze klanten te vinden. Ik ben regelmatig onderweg naar klanten, geef adviezen, beheer contracten en ondersteun onze servicetechnici met raad en daad. Daarnaast ben ik verantwoordelijk voor het voorbereiden van werkopnames, calculaties en offertes voor onze contractmanager. Ik kan goed communiceren en werk met alle partijen nauw samen.

Hoewel elke installatie en iedere klant uniek is, is de basis overal gelijk: met de klant, collega’s, onderaannemers en ik vormen we een hecht team om trots op te zijn want we moeten het toch samen doen! Wil jij je bij ons aansluiten?

Daarom pas ik bij Kuijpers!

Jaja, natuurlijk beschik ik over een afgeronde technische opleiding, heb ik een ODB (onderhoudsdeskundige brandmeldinstallaties) en bij voorkeur ook een PDB (projecteringsdeskundige brandmeldinstallaties) of je bent bereid een PDB te halen. MBV en/of TBV heeft een pre. Heb ik ervaring in een soortgelijke rol en ben ik in het bezit van een rijbewijs. Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

Ben trots op mijn rol bij klanten
Sta voor vakmanschap en flexibiliteit
Vind veiligheid een belangrijk thema en sta hier ook voor
Vind het leuk en ben bereid om nieuwe dingen te leren
Word gezien als positieve toevoeging aan het team en vind collegialiteit belangrijk
Krijg er energie van dat mijn werk bijdraagt aan het realiseren van Kuijpers’ droom: een betere wereld doorgeven aan de volgende generatie.

Noot voor bureaus
Aan het ongevraagd presenteren van CV’s kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Waarom Kuijpers

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
Onbeperkt trainingen volgen via GoodHabitz.
Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie

Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
Werk en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1

Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2

Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3

Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4

Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.