(meewerkend) chefmonteur Energiesystemen

Den Bosch Gelderland Elektrotechniek

Wil jij aan de slag als chefmonteur binnen collectieve energiesystemen voor de utiliteit en industrie?

Monteur elektrotechniek duurzaam Kuijpers

Mijn baan

Kuijpers Ecopartners b.v. is het bedrijfsonderdeel binnen de Kuijpers organisatie, gespecialiseerd in het ontwikkelen, realiseren en beheren van collectieve energiesystemen voor de utiliteit en industrie. Hiervoor leveren we zowel maatwerk oplossingen als onze eigen modulaire oplossing ‘de Next’.

Als chefmonteur organiseer en coördineer je op een efficiënte en effectieve manier de dagelijkse uitvoering in de realisatie fase van collectieve energiesystemen voor het produceren van duurzame warmte en koude. De energiesystemen bestaan meestal uit een combinatie van bodemenergie (WKO) en warmtepompen inclusief de meet- en regeltechniek en elektrotechnische voorzieningen.

Tijdens de uitvoering houd je toezicht op en geef je leiding aan de monteurs en onderaannemers. Afhankelijk van de projectomvang ben je ook bereid om zelf de handen uit de mouwen te steken en montagewerkzaamheden uit te voeren. Tot je werkzaamheden behoren ook het signaleren en registreren van meer/-minder werk, het opnemen en bijhouden van revisies, het tijdig waarnemen van problemen en hier pro-actief actie op ondernemen en het onderhouden van dagelijkse contacten met bouwpartners en onderaannemers.
Je bestelt materialen, diensten en gereedschappen en zorgt dat de urenverantwoording op orde is. Je let goed op de veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen en bewaakt de voortgang van het project.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

Jaja, natuurlijk beschik ik over een afgeronde technische opleiding op mbo 3-niveau, heb ik ervaring in een soortgelijke rol en ben ik in het bezit van een rijbewijs. Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

Noot voor bureaus
Aan het ongevraagd presenteren van CV’s kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Neem contact op

Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

Sjors Cornelissen
Sjors Cornelissen Recruiter

Waarom Kuijpers

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

  • Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
  • Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
  • Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
  • Onbeperkt trainingen volgen dia GoodHabitz.
  • Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie
  • Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
  • Werk- en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
  • Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
  • Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1

Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2

Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3

Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4

Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.

Deel deze vacature