Technicus Gebouwautomatisering

Tilburg Noord-Brabant Elektrotechniek
Servicemonteur

Mijn baan

Alles wordt SMART. Ook de gebouwen waarin we leren, werken en beleven. Daarom wordt mijn rol als technicus Gebouwautomatisering steeds uitdagender. De ene dag ontwerp ik een kleine aanpassing aan een ziekenhuisvleugel, de volgende sta ik aan de basis van klimaatoptimalisatie voor een bioscoop of groot museum. Maar klein of groot; van het bedenken, calculeren en uitwerken van regeltechnische installaties gaat mijn bloed sneller stromen. Voor de projectleider ben ik een betrouwbare rechterhand. Daarom ben ik ook bij de inbedrijfstelling  van complexere projecten vaak on site te vinden. Daar stem ik het werk optimaal af met mijn E- en W-collega’s. Zo zorgen we als team voor een integrale en soepele projectuitvoering en voor wéér een tevreden klant.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

Om te beginnen ben ik een ervaren specialist binnen de gebouwautomatisering, met een afgeronde technische opleiding op mbo-niveau en een aantal vakgerichte cursussen op zak. Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

Noot voor bureaus
Aan het ongevraagd presenteren van CV’s kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Neem contact op

Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

Sjors Cornelissen
Sjors Cornelissen Recruiter

Waarom Kuijpers

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

  • Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
  • Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
  • Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
  • Onbeperkt trainingen volgen via GoodHabitz.
  • Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie
  • Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
  • Werk en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
  • Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
  • Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1

Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2

Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3

Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4

Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.

Deel deze vacature