Vestigingsleider Beveiligingssystemen

Den Bosch - Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde - HBO

Mijn baan

Voor Kuijpers Beveilingssystemen (KBS) zijn wij op zoek naar een vestigingsleider service. KBS realiseert en onderhoudt sprinklerinstallaties, brandmeld-en ontruimingsinstallaties, en security systemen.
Klanten vertrouwen ons hun veiligheid toe en dat vertrouwen maken wij waar.
Van bovenstaande zin gaat mijn hart gelijk sneller kloppen. Ik ben namelijk klant- en servicegericht en zet samen met de directeur KBS strategische en operationele plannen voor de regio op, deze worden geïmplementeerd en ik houd toezicht op het continue verbeteren hiervan.

Ik geef leiding aan hoofd planning en uitvoering, contractbeheerders en de accountmanager. Samen met mijn team ben ik verantwoordelijk voor de realisering van het jaarplan en de commerciële, technische en sociale doelstellingen op vestigingsniveau. In deze rol ben ik eindverantwoordelijk voor omzet, rendement en alle operationele activiteiten op de vestiging. Ik zorg voor het verder ontwikkelen van de vestiging, door onder andere het vergroten van de naamsbekendheid. Ik stimuleer en faciliteer de dagelijkse gang van zaken op de vestiging en ik vind het leuk om mijn collega’s te ondersteunen in hun ontwikkeling en doe dit op een coachende en betrokken manier.

Ik ben een belangrijke spil in het bewaken en verder uitbreiden van de Kuijpers cultuur zowel binnen als buiten de vestiging. Ik schep de juiste condities op vestigingsniveau, zodat de medewerkers van de vestiging bereid en in staat zijn om een goede bijdrage te leveren aan de realisering van de bedoelde doelstellingen. Ik geeft invulling aan de ondersteunende processen binnen de vestiging waaronder het KAM-, HRM-, ICT- en inkoopbeleid. Daarnaast draag ik zorg voor alle overige voorkomende werkzaamheden die voortvloeien uit de functie, alsmede het in acht nemen van bedrijfseigen richtlijnen, werkinstructies en procedures.

Wie ben ik?

HBO-werk en denkniveau.

Kennis en ervaring met onze producten en de CCV onderhoudsschema’s VBB en BMI-OAI is een must

Een resultaatgerichte, geboren leider met sterke overtuigingskracht. 

 Ik toon veel initiatief door mijn kennis over ontwikkelingen in de markt te benutten.

Uitstekend cijfermatig en analytisch inzicht.

Gestructureerde werkmethodiek en heldere communicatie.

Betrokkenheid bij het werk, klantgerichtheid en een positieve en collegiale instelling zijn kernwaarden binnen ons bedrijf en hier sta ik voor.

Waarom Kuijpers?

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris en deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past? 

Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek

Écht inspirerende klanten in gezondheidszorg, maatschappelijk vastgoed, datacenters, life sciences & hightech en food

Goede cursus- en opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen

Onbeperkt online opleidingen volgen via GoodHabitz

Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie

Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om daarin zelf het initiatief te nemen

Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

1.300 collega’s om te leren kennen

Jarenlang werkgeluk door een uitdagende baan met veel vrijheid

Hoe maken we kennis met elkaar?

Over ons

Kuijpers is een professionele technisch dienstverlener met ruim 1300 medewerkers met vestigingen op vijftien locaties. We ontwerpen, bouwen en onderhouden technische installaties in gebouwen en industrie en dragen daarmee bij aan een gezonde werk-, leer- en leefomgeving. We zijn een familiebedrijf, actief sinds 1921.

Wil jij ook bij Kuijpers aan de slag?
Reageer dan direct via de button ‘solliciteer'. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet je CV mee te sturen. Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met de recruiter die bij deze vacature vermeld staat.


Noot voor bureaus
Aan het ongevraagd presenteren van CV’s kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.


Vragen? neem contact op

Recruitment Specialist

Marjolein Hiddink