Ben jij klaar om een belangrijke rol te spelen in het vergroten van de commerciële slagkracht van Kuijpers Projecten West? Als Sales Medewerker Projecten ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en draag je bij aan het realiseren van onze commerciële doelstellingen.
In deze sales-functie rapporteer je aan de Manager Sales en ben jij een essentiële schakel in ons team. Jouw taken omvatten onder meer het mede opstellen van het commerciële jaarplan, het verzamelen en analyseren van marktinformatie, het verzorgen van voortgangsrapportages en het omzetten van deze rapportages naar concrete acties om ons actiegerichte verkoopplan te realiseren.
Jij belt ook met onze of eventuele nieuwe klanten, maakt afspraken voor bezoeken en nodigt ze uit voor het bijwonen van events. En jij kan ook eigen events geheel organiseren.
Daarnaast ondersteun je het aanvraag- en aanbiedingsproces, beheer je kwalitatieve documenten en draag je actief bij aan verbeterprocessen binnen de afdeling. Ook speel je een belangrijke rol in het profileren van ons bedrijf in de markt en het signaleren van marktbehoeften. Je neemt deel aan diverse vergaderingen, houdt je vakkennis up-to-date en ondersteunt het commerciële proces door het maken van klantafspraken en draagt bij aan tender- en offertetrajecten.
Kortom, een veelzijdige, creatieve en dynamische functie waarin je een maximale bijdrage levert aan het succes van het scoren van projecten voor Kuijpers Projecten West.
Ik heb een werk- en denkniveau wat minimaal MBO-niveau is.
Noot voor bureaus
Aan het ongevraagd presenteren van CV’s kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.
Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter
Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.
Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.
Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.
Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.
Deel deze vacature
Vacatures